Diferencia clave - MMPI vs MMPI 2
MMPI y MMPI 2 se refieren a dos pruebas psicológicas utilizadas en salud mental para evaluar la personalidad de los individuos. Sin embargo, existe una diferencia clave entre estas dos pruebas. El MMPI 2 o el Inventario multifásico de personalidad de Minnesota 2 pueden considerarse como la versión revisada del Inventario multifásico de personalidad de Minnesota original (MMPI). En el campo psicológico, MMPI 2 es la prueba psicológica más utilizada por los profesionales para evaluar la condición de las personas que padecen problemas de salud mental. La diferencia clave entre las dos pruebas psicológicas es que el MMPI se diseñó específicamente para fines clínicos, pero el MMPI 2 también se puede utilizar en otros campos. A través de este artículo, examinemos en profundidad las diferencias que existen entre estas dos pruebas. Primero comencemos con el MMPI.
¿Qué es MMPI?
MMPI se refiere al Inventario Multifásico de Personalidad de Minnesota. Esto fue publicado en 1942 por Starke R. Hathaway y John C. McKinley como Inventario médico y psiquiátrico. MMPI es una prueba psicométrica que ayuda al psicólogo a comprender los diversos problemas sociales, personales y de comportamiento que experimentan los pacientes de salud mental. Existe otra prueba conocida como MMPI-A, que se usa específicamente para adolescentes.
El MMPI original constaba de diez escalas clínicas. Son hipocondría, depresión, histeria, desviación psicopática, masculinidad / feminidad, paranoia, psicastenias, esquizofrenia, manía e introversión social. Además, también estaban las escalas de validez que permitieron al psicólogo evaluar la veracidad y la capacidad de respuesta del cliente.
¿Qué es MMPI 2?
El MMPI 2 o el Inventario Multifásico de Personalidad de Minnesota 2 se presentó en forma de una versión revisada del MMPI original cuando los expertos empezaron a darse cuenta de que constaba de ciertos defectos. El MMPI 2 se publicó en 1989. Consta de 567 preguntas y tarda entre 60 y 90 minutos en completarse.
El MMPI 2 también consta de diez subescalas que son casi idénticas a las subescalas del MMPI. Son hipocondría, depresión, histeria, desviación psicopática, masculinidad / feminidad, paranoia, psicastenias, esquizofrenia, hipomanía e introversión social. Además, también consta de siete escalas de validez. Algunos ejemplos de esto son la escala L, la escala F, la escala K, etc.
La especialidad de MMPI 2 es que no solo se utiliza en psicología clínica sino también en otros campos. Por ejemplo, en el contexto industrial, el MMPI 2 se utiliza como herramienta de cribado en determinadas profesiones de alto riesgo. Además, en el ámbito legal, también se utiliza para casos de atención penal y de custodia. Los expertos destacan que el uso de MMPI 2 en tales contextos es cuestionable.
¿Cuál es la diferencia entre MMPI y MMPI 2?
Definiciones de MMPI y MMPI 2:
MMPI: MMPI se refiere al Inventario Multifásico de Personalidad de Minnesota.
MMPI 2: El MMPI 2 se refiere al Inventario Multifásico de Personalidad de Minnesota 2, que es una versión revisada del MMPI original.
Características de MMPI y MMPI 2:
Publicación:
MMPI: esto fue publicado en 1942.
MMPI 2: Se publicó en 1989.
Prueba:
MMPI: El MMPI se introdujo inicialmente como una prueba psicológica, pero posteriormente se revisó como MMPI 2.
MMPI 2: MMPI 2 es la prueba psicológica más utilizada para evaluar la salud mental.
Subescalas:
MMPI: hipocondría, depresión, histeria, desviación psicopática, masculinidad / feminidad, paranoia, psicastenia, esquizofrenia, manía e introversión social son las diez subescalas de MMPI.
MMPI 2: hipocondría, depresión, histeria, desviación psicopática, masculinidad / feminidad, paranoia, psicastenia, esquizofrenia, hipomanía e introversión social son las diez subescalas de MMPI 2.
Uso:
MMPI: El MMPI se utilizó específicamente como prueba psicológica con fines clínicos.
MMPI 2: MMPI 2 se utiliza en contextos psicológicos, así como en contextos legales e industriales.
Imagen de cortesía:
1. “Physiognomy” de Tom Ordelman (Usuario: Thor_NL) - Reproducción propia. [Dominio público] a través de Commons
2. "Los empleados debaten en la oficina" por Hillebrand Steve, Servicio de Pesca y Vida Silvestre de EE. UU. [Dominio público] a través de Commons
